Het Thomas a Kempis is een school voor havo, atheneum en gymnasium+. Wij leiden je op voor een diploma, maar vinden het ook belangrijk om jou voor te bereiden op het vervolgonderwijs (hbo of wetenschappelijk onderwijs). Verder willen wij je de ruimte geven en kansen bieden om je verder te ontwikkelen. Zodat je een mens wordt die in de maatschappij van betekenis wil zijn. Daarvoor geven wij je veel mogelijkheden. 

Interessant onderwijs
Wij bieden interessant onderwijs in een veilig en inspirerend klimaat. Je leert bij ons in de les en buiten de les. Je krijgt een grote keuze aan activiteiten waar je wat van opsteekt: van muziektheater Spaak, sportdagen en kunstmanifestaties tot uitgebreide mogelijkheden om internationaal ervaring op te doen door deel te nemen aan een uitwisseling of een verblijf in het buitenland.

We hechten veel waarde aan onderling respect en willen graag dat je de ruimte krijgt. Maar we willen ook dat je de ruimte aan anderen geeft. Daarom gaan we zorgvuldig en zorgzaam met elkaar om. We hebben respect voor elkaars opvattingen, achtergrond en cultuur.

Teams en afdelingsleiders
Kennen en gekend worden. Voor leerlingen en voor iedereen die bij ons op school werkt, is dit belangrijk. Dit is een van de redenen waarom we onze schoolstructuur hebben opgebouwd rond zes teams, te weten: twee havo teams (een voor havo 1, 2 en 3 en een voor havo 3, 4 en 5), drie atheneum teams (atheneum 1 en 2, atheneum 3 en 4, atheneum 5 en 6) en een gymnasium+ team. Iedere docent is lid van een team en geeft hier ook de meeste lessen. De meeste teamleden hebben ook een mentortaak. Ieder team staat onder leiding van een afdelingsleider. Een leerling die in klas 1 havo begint heeft dus de eerste drie jaar op school te maken met dezelfde afdelingsleider en met dezelfde mentor. 

Ons school profiel 
We zetten ons in voor goed onderwijs, een veilig klimaat en een sfeer waarin leerlingen kunnen groeien en zich ontwikkelen. Wij verwachten daarbij van zowel medewerkers als leerlingen dat ze zich verantwoordelijk voelen. Verantwoordelijk voor de school, voor de zorg voor elkaar en voor de taken waarvoor we staan. We hebben aandacht voor elkaar en zijn bereid verantwoordelijkheid te geven en te dragen. We mogen elkaar hierop aanspreken en accepteren dat anderen ons erop aanspreken. Wij verwachten van alle medewerkers dat ze een voorbeeldfunctie vervullen. Deze uitgangspunten en verwachtingen leveren een profiel op met drie zaken waar wij speciaal aandacht aan willen schenken: wij willen oog hebben voor verschillen, oog voor evenwicht en oog voor ontwikkeling.